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案例分析
案例分析
2023-03-05
员工拒绝调动不去新岗位报到构成旷工吗？（二审判决）
2023-02-26
超过退休年龄入职还能建立劳动关系？高院结论亮了！
2018-02-12
试用期十大误区，你中了几条？
2023-01-12
高院：自愿放弃社保无效，但员工也有过错，经济补偿三七开！
2022-04-13
公司能否对违纪员工罚款？打了2年官司，高院判了！
2022-01-15
入职时已超退休年龄，64岁打下班卡时猝死算工伤吗？（高院再审）
2022-01-06
因岗位取消，员工拒绝去新岗仍在原岗待岗是否构成旷工？（二审判决）
2022-01-06
公司搬迁，员工以通勤时间过长拒绝上班要求赔偿，法院这样判！
2021-12-02
被拘留是否等于“旷工”
2021-12-02
《员工手册》惊现致命漏洞，公司赔了76万（高院再审）
2021-11-17
高院最新判例：入职时已超过退休年龄，还能申请工伤认定吗？
2021-11-17
准备上班时突发疾病，晕倒在宿舍门口，能否认定为工伤？
2021-10-13
单位对劳动者8次书面警告，解除合法吗？
2021-09-28
最高法院：如何认定劳动者违反竞业限制协议？
2021-09-23
未签书面合同8个月后补签能免除二倍工资赔偿吗？（高院再审）
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